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自我管理体系
任务目标管理体系
团队协作认知体系
领导管理体系
我们倡导自然、快乐的学习体验,并以国际先进的体验式培训理念为指导,以帮助企业锻造高绩效团队为核心发展方向,从态度和方法、意愿和能力等多角度出发,以体验式培训为载体,以团队活动为引导,帮助企业、组织和个人能力发展、文化建设、绩效提升、应对变革等方面激发活力、创造力、战斗力、和凝聚力,全面帮助企业提升效能,引入并深化发展体验式培训方法在培训中的应用,让学员“在体验中学习、在学习中改变”。
雪球拓展,让改变发生……
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